你好：今年2月初，因我所在的苏州一家民营企业经营不善，要求我离职。但是无法为我结算拖欠的工资，就写了一张借条给我。注明3月25日是最后结算的日期。可是我离职后，老板用各种理由拖着不付。我到劳动仲裁单位，他们说有借条可以向法院起诉，请问是否可以通过这种方式追讨。

(丈母娘三年前被她回国的儿子赶出家门,三年来一直都是我与我老婆照顾她,但丈母娘一直都对我不好,对事不讲理而且经常骂我故意怨枉我,因为她认为他儿子把她赶出家门与我有关,我内心真的是有苦说不出).三年前我和我老婆结婚时,老丈人给了我老婆20万元支持我们,之后我们买一套期房(首付了30w,我们夫妻共同还房贷),我丈母娘与我老丈人在十多年前就已经离婚了,去年年底房子装修好(至装修好房子我们夫妻在房子上差不多支出了50w,还不包括贷款),在今年元旦的时候我把丈母娘接到我们家一起生活,也是为了更好的照顾她.住在一起还不到一个月,一个月内经常怨枉我和我老婆拿她东西,最后我忍不住了与丈母娘吵起来了. 越吵越利害(丈母娘从起床开始骂,一直到睡觉,有时半夜起床还要骂),以致我们夫妻俩现在根本无法与她一起生活,严重影响我们的正常生活,至此,我们夫妻俩商量在外给她租个房子请她出去住,大家分开生活,但她生死不同意,但她提出三个条件才肯搬出去:1.一次性给她20w人民币2.给她买套小房子3.要我们夫妻俩离婚. 天呀,这三个条件对于我们夫妻俩都是不可能办到的,对于她这种,蛮横不讲理,而且颠倒事非;别有用心的人提出这样的条件就是敲诈,现在想通过法律途径请她搬出我们家.可以么?

请问外地人在苏州办离婚要怎么办？一方在苏州打工几年了，只有公司的劳动合同和公司开出的暂住苏州一年以上的证明，没有办暂住证，请问是否可以在苏州办理离婚手续？谢谢

律师，你好！
请问实习的中专学生（未满18周岁）可以加、倒班的相关政策有吗？谢谢！

律师您好！
2010年4月13日本人从早上上班8：00开始就在样品，一直到下午约1：40.正当本人专注于调试焊接治具的时候，某女士（后得知姓魏）在车间巡视时，用手机对本人进行拍照，然后以警告口气质问本人：“为何不带手套”!本人回应：“公司一个月未发放手套了，且此样为工程打样，需不断进行夹治具调试，此工序并不适合佩戴手套作业。”（公司自新总经理上任后即有规定一个月每人只发一双手套，且脏了需自行进行清洗，只有破了才能进行以旧换新）魏女士随即拨打电话，随后约几分钟本部门王经理，赶到现场，递给本人一双新工作手套，本人随即将手套带好，并表示“我非常支持公司的5S工作”并继续工作。但魏女士仍威胁“这件事一定要记过失处份”!同时并有攻击性的肢体语言致使本人无法进行正常工作，被迫停下手头工作，站起来试图于其进行沟通:“本人并未违返公司规定，您可以依公司规定进行处理。如果我没有给公司造成直接经济损失，您无权克扣本人薪金”,然此魏女士情绪显然已经失控，大声训斥本人，意图动手伤人，其间陈经理赶来未做任何了解，也训斥本人，致使众人围观。造成本人精神紧张，无所适从。因已造成极大的不良影响，许特助也赶到现场，见魏女士情绪重严失控，随即用手控制住其不良举止。欲将其带离车间，在此过程中魏女士还用手指向本人并辱骂本人亲属,本人并未做任何过激举动，随即跟随王经理回到部门办公室。不到一小时时间，王经理手拿一份《员工违纪惩处单》以与主管发生争吵为由要将本人开除，要求本人马上签字同意。本人认为这是莫须有的罪名，不同意签字，将此单退回王经理。王经理表示将会再提报给上级主管处理，离开办公室。随后人事部主管王经理带来两名保安人员告知本人已被开除，要求本人立即交出厂牌、工衣，离厂。本人表示未接到公司正式书面通知，不同意此不合理要求。随后保安将本人带至公司前台, 王经理表示只是执行公事，并无其它任何查证调解!其间，公司就已发出正式公文以不服从公司派驻魏经理对5S缺失纠举，态度不良且意图欧打魏经理，严重违反车间生产及工作秩不序等并不存的事为由通知全厂，本人已被开除，以达到其变相裁员之目的，其后本人电脑被公司收走。随后本人五点正常下班。
为维护本人的合法的权益，我已到木渎劳动社会保障服务中心提出《劳动争议投诉》，除了等待劳动监察人员的回音外，请问接下来我该如何维权？申请劳动仲裁有几层胜算？公司是想用长时间的手段耗我~谢谢回复!

律师您好：我是来苏州打工的；我小孩5岁在外来学校读大班；上个星期一乘坐学校接送班车路上；被另外一名一年级的学生用尺子划伤了脸；我担心小孩脸上以后有疤痕；我找到学校学校却推开责任；说不是学校的责任；我想问问您们；责任是有哪一方负责。

:你好；我在新区一家电子厂上班，在3月1日来上班时和主管有点口角。他就利用手中职权，交代领班不让加班，在3月8日更是突然把我从晚班调到白班，并且不让做如何事情。（以划地为牢的方式）只让坐在他的办公室，每天8小时不给加班。到现在有一月了，有消息他还要让我在同厂的老婆也这样，好逼我辞职。我在没有违反厂纪厂规的情况下我想问一下，他的这种做法对吗？要是 不对我又怎样来维护我的权益。谢谢！！ 如果用人单位未与劳动者协商擅自变更合同约定的劳动岗位、劳动条件，这样做是不是属于违约行为？

律師您好！萬分感謝您能抽空幫忙解答一下我的諮詢問題，我前幾天和房產中介簽了一份二手房合同，定金交了10000，簽合同時房東不在場，中介帶房東簽的，現在房東嫌價格低不想賣了，請問這算房東違約還是中介違約？房東把他的房產證都放在中介公司。

律师您好！因为苏州轻轨的施工，我所租赁的门面要拆迁，我总的租赁面积是27平米，租房协议是2008.09.01至2012.08.31，每月租金1000元，租赁每年递增10%。

   我想问一下，我能得到些什么赔偿！具体数字化些（根据租赁期限）！


另我是苏州吴中区农村户口，家里经济条件不好，想问一下我能不能要求政府给我安排安置房（我补差额）！谢谢

因为苏州轻轨的施工，我所租赁的门面出租，我总的面积是27平米，租房协议是2008.09.01至2012.08.31，每月租金1000元，租赁每年递增10%。

   我想问一下，我能得到些什么赔偿！具体数字化些（根据租赁期限）！


另我是苏州吴中区农村户口，家里经济条件不好，想问一下我能不能要求政府给我安排安置房（我补差额）！谢谢

律师：你好，我有个经济方面的问题咨询以下，就是甲公司欠我25万元人民币，现在甲公司没钱。而乙公司又欠甲公司工程款。现在甲公司把我的欠款转给了乙公司，让乙公司在欠甲公司的工程款中给予支付。请问我怎么样才能在乙公司顺利的拿到这笔钱。谢谢

你好！律师，我想咨询一下。我有个弟弟他是在2009年的6月出门去了苏州。现在了无音迅。没有跟家里打个电话。我觉得呢可能是被进传销了。跟家里没有联系。我想问一下的就是报警的话能找到的机会有多大。还有就是需要走那些程序。家里人都非常担心。我在网上看到了你们这个法律咨询。所以还希望你们能指一条明路。致谢！

您好，我在园区经中介介绍买了个二手房，买卖协议也签了，也交了一万元的定金！可现在她不肯卖了！当时签字时房主是女的她什么都没说就签了，后来让他老公也来签，他有点不愿意就不想签，后来我父亲说没事的你先签晚上回去再想想不行明天上午反悔也没关系不过这些没在买卖协议上注明，还有后来房主说房产证上有注明车库是属于她女儿的！现在我想咨询我可以让她继续履行合同吗？不能的话能赔偿我多少？谢谢了

您好！我像咨询下我们婚后买的2手房，去办过户时老婆放弃共同持有，还签了一张放弃共有的单子，再房管局签的办公人员说签了就跟我没关系了。房产证上就老公自己的名字。房子还办有贷款，首付时老婆也出了一小部分钱。想问问假如以后牵涉到离婚的话，老婆还有权分割房产嘛？谢谢

我想咨询一下关于籍贯的事情。我的情况是这样的：我从小出生在常熟，并且户口、出生地以及籍贯都是常熟本地。中间由于读大学，将户口迁至苏州。现已大学毕业，户口随之迁往常熟。但是在上户口的时候遇到这样一个问题，派出所民警要求我的籍贯随父亲，并声称从去年开始就有这样的政策，而且将我的籍贯更改为同我父亲的籍贯一致。就此，我想问问律师是否有这样的说法或者是相关的文件？如果没有，我如何去维护自己的权益？

律师你好，由于一楼小户车库面积比较小，从而他们从车库门那里延伸至共用面积那装了一扇铁门，使而面积扩大不少，我家是二楼，现在直接影响我家车库无法正常开门，想咨询一下，他们这种行为是否违反物权法？共用面积本来就是1到4楼的，只要有一方不同意他们就不应该非法占用？请告知一下，我该维权的话，我该走什么样的程序，上诉的话诉讼费大约多少？谢谢~~

律师您好，请问苏州最低工资960元是否包括社保在内？事业单位改制后，所有工作（客房服务和服务总台）要我一个人做，工资只有728元（除社保），如果要辞职能否得到补偿？谢谢！

律师你好，我是一个在校大学生。前女友在我们分手后，在我不知情的情况下生了个小孩，我现在也有女朋友，我该怎么办？必须要负责或跟她结婚吗？可是我已经不爱她了，该怎么办！急！！！

我从2004年7月开始在现单位工作,是上海某公司在本地的一个办事处。劳动合同一年一签。2008年10月，又签了两年的新劳动合同。现在合同期限还未到，公司计划撤销办事处，给我两个选择：到上海工作，或者解除合同。第一个选择，等于是继续履行合同，但考虑到生活、工资与花费差距等原因，我不想去。那么我选择第二个，解除合同，我可以要求补偿金或赔偿金吗？年限从2004年7月开始，还是从新劳动合同法生效的2008年1月开始？请指教。

  你好；我想咨询下关于三十年不变的土地政策。
  婆家有五人土地，大姐二姐均已出嫁，现在土地没退，我和小孩是否应该替上出嫁两人未退土地？